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基于模糊综合评价的高职院校教师绩效评价方法研究
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基于模糊综合评价的高职院校教师绩效评价方法研究

作者: 李文娟 
出版日期:2015-05-10null
摘要:随着教育的发展,绩效评价不仅为高职院校的各项人事决策提供了依据,同时也成为高职教师进行自我职业生涯发展规划与教育培训的客观依据。文章针对当前我国高职院校教师绩效评价过程中存在的不足,设计了基于模糊综合评价方法的评价模型,对提高评价结果的全面及有性效、实现学校可持续发展具有一定的现实意义。
刊名:无线互联科技
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