作者： 权合适; 

关键词： 企业员工;;绩效考核;;考核与管理 

出版日期：2019-09-15null

摘要：绩效考核是企业培养员工的方式之一,也是企业管理的重要组成部分,良好的绩效考核能够充分激发员工的积极性,提升企业员工素质和企业综合能力,同时,绩效考核的反馈结果也为公司领导的目标制定和重要决策提供基础支撑,针对企业绩效考核现状存在的问题展开探讨,并提出合理化建议,旨在充分发挥绩效考核管理机制的激励作用,切实提高企业管理水平。

刊名：技术与市场