软环境要硬起来

资源类型:pdf 资源大小:141.00KB 文档分类:环境科学、安全科学 上传者:苏成晓

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【作者】 张江辉 

【出版日期】2003-03-28

【摘要】<正> 安全生产工作,既需要硬件设施,更需要软件环境。随着我国加快全面建设小康社会的步伐,以及各项法律法规的硬性规定,安全投入将会越来越大,硬件设施也会有较大的改善。硬件设施虽然会慢慢好起来,但软环境需要硬起来。在生产过程中,常有这种现象,有的安全生产条件各方面都比较好,其现代化程度不可谓不高,却章出现问题,甚至发生事故。究其缘由,就在于这个单位的"硬件"虽然都已到位、齐备,但应该与之匹配的软环境却没有跟上,出现"软"、"硬"脱节的现象。安全生产中这种"一手硬、一手软"的现象并不少见。不少生产经营单位片面追求硬件安全设施和高科技含量,并以此作为衡量安全生产的重视程度;可是对于生产经营单位的管理者和员工的思想认识、安全知识、技能和水平,这个软环境的开发、建设和利用却不重视,甚至根本没有当回事。这样一来,其硬件设施的效益显然无法得到应有的发挥。所谓"软环境"是指一个单位安全生产管理以及员工的安全文化素质和精神状态等。它是一个单位安全生产的"灵魂",决定了这个单位安全生产建设的根本,"硬环境"可以在一夜之间大功告成,但如果没有软环境作内在支撑,没有人的熟练运用和创造

【刊名】湖南安全与防灾

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全生产工作,既需要硬件设施,更需要软件环境。随着我国加快全面建设小康社会的步伐,以及各项法律法规的硬性规定,安全投人将会越来越大,硬件设施也会有较大的改善。硬件设施虽然会慢慢好起来,但软环境需要硬起来。 在生产过程中,常有这种现象,有的安全生产条件各方面都比较好,其现代化程度不可谓不高,却章出现问题,甚至发生事故。究其缘由,就在于这个单位的’‘硬件”虽然都已到位、齐备,但应该与之匹配的软环境却没有跟上,出现‘软”、“硬”脱节的现象。 安全生产中这种一手硬、一手软”的现象并不少见。不少生产经营单位片面追求硬件安全设施和高科技含量,并以此作为衡量安全生产的重视程度;可是对于生产经营单位的管理者和员工的思想认识、安全知识、技能和水平,这个软环境的开发、建设和利用却不重视,甚至根本没有当回事。这样一来,其硬件设施的效益显然无法得到应有的发挥。 所谓“软环境”是指一个单位安全生产管理以及员工的安全文化素质和精神状态等。它是一个单位安全生产的.灵魂”,决定了这个单位安全生产建设的根本,‘’硬环境”可以在一夜之间大功告成,但如果没有软环境作内在支撑,没有人的熟练运用和创造性的发挥,再完美的“硬件”都不过是一具具空壳,无法发挥其应有的作用。如果说人体的生理机能好比是“硬件”,那么文化素质、道德品质及思想方法等就是“软件”,没有良好的“软件”,要使之成为有价值有贡献的人,是不可能的。 对于一个单位而言,’‘软环境”发挥着更为长久、深远的功效,它也是硬设施“硬”起来的前提和保证。因为重要,所以也来之不易。从安全管理角度来说.它靠一代又一代管理者去营造,从而形成一个良好的安全生产氛围和传统。从个人角度来说,培养良好的精神状态,提高自身的安全文化素养,都需要长时间的努力,在精神与经济上都要作一定的投入。也许正是出于这些原因,有些人便产生了畏难J清绪:与其费那么大的劲培训和教育,牵扯那么多的人力和物力,做那么多不被人看得见的事,不如把事情做在表面,让人看上去轰轰烈烈,觉得成绩很大。可是,科学偏不就人意,来不得半点虚假。在科学面前,要么尊重科学,认真地学习和运用安全知识,把握安全生产规律,把工作做好,享受安全保障带来的成果,要么就做表面文章,搞形式主义,造成浪费。二者之间,正确的选择当然是前者。 要想让软环境真正‘’硬”起来,必须从管理、教育、制度等方面人手,进很全方位、多角度的营造。其中首要的是从根本上转变观念,着眼于解决人的素质这一深层次的问题,要着眼于生产安全制度落实和知识、技能的培养,以期通过良好的“软环境”,最大限度地发挥各种“硬件”的功效。只有“软”、“硬”结合、双管齐下,形成整体效应,才能在安全生产工作中牢牢掌握主动权。软环境要硬起来@张江辉<正> 安全生产工作,既需要硬件设施,更需要软件环境。随着我国加快全面建设小康社会的步伐,以及各项法律法规的硬性规定,安全投入将会越来越大,硬件设施也会有较大的改善。硬件设施虽然会慢慢好起来,但软环境需要硬起来。在生产过程中,常有这种现象,有的安全生产条件各方面都比较好,其现代化程度不可谓不高,却章出现问题,甚至发生事故。究其缘由,就在于这个单位的"硬件"虽然都已到位、齐备,但应该与之匹配的软环境却没有跟上,出现"软"、"硬"脱节的现象。安全生产中这种"一手硬、一手软"的现象并不少见。不少生产经营单位片面追求硬件安全设施和高科技含量,并以此作为衡量安全生产的重视程度;可是对于生产经营单位的管理者和员工的思想认识、安全知识、技能和水平,这个软环境的开发、建设和利用却不重视,甚至根本没有当回事。这样一来,其硬件设施的效益显然无法得到应有的发挥。所谓"软环境"是指一个单位安全生产管理以及员工的安全文化素质和精神状态等。它是一个单位安全生产的"灵魂",决定了这个单位安全生产建设的根本,"硬环境"可以在一夜之间大功告成,但如果没有软环境作内在支撑,没有人的熟练运用和创造

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