博士学位论文评审结果分析研究(无全文)

作者:李杰;张建胜;李镇 刊名:中国电力教育 上传者:

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【摘要】本文在科学合理地构建北京理工大学学位论文评审指标体系的基础上,用统计方法系统地对北京理工大学博士学位论文评审结果进行了分析,并研究了各二级指标体系对总体评审结果的影响以及其他二级指标体系对创新性指标评审结果的影响,分析了影响博士学位论文评审质量的关键指标。

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博士学位论文质量评审一般采用聘请一定数量的专家,依据规定的指标体系对博士学位论文质量进行评审。评审结果一般包括分值和评语两部分。目前博士学位论文评审指标体系经过多年的修订和完善,越来越科学、合理,评审结果越来越客观、公正,因此,博士学位论文评审受到普遍地肯定和重视。一、博士学位论文评审指标体系的构建1.博士学位论文评审指标体系构建的原则依照《中华人民共和国学位条例》博士学位获得者应达到下述学术要求:在本门学科上掌握坚实宽广的基础理论和系统深入的专门知识;具有独立从事科学研究工作的能力;在科学或专门技术上做出创造性的成果。依据此条例,借鉴教育评审的理论,我校在构建博士学位论文评审指标体系时遵循了以下原则:完整性原则。评审指标体系的完整性即指根据博士生培养目标的要求,特别是博士学位论文的基本要求,尽可能全面地反映学位论文的各方面情况,保证评审指标体系全面、系统。客观性原则。评审指标体系的客观性即指在选取指标时,应注意指标体系结构合理、内涵客观正确,能实事求是地反映博士学位论文的客观本质。科学性原则。评审指标体系的科学性即指各项指标分类应科学合理,各项指标之间应相互独立,自成体系,并对博士学位论文整体质量产生影响。可测性原则。评审指标体系的可测性即指为实现中国电力教育月刊2007.5博士学位论文质量的可靠性量化评审,尽量采用量化评审指标体系,以达到对博士学位论文质量全面地量化考评,避免定性评审的偏差。可比性原则。评审指标体系的可比性原则即指制定的评审体系要能够反映不同论文的共同属性,尽可能提取其共性的东西。简洁性原则。评审指标体系的简洁性原则即指在满足全面、客观、准确的基础上,尽可能简化指标体系。过于繁多的指标体系会使评审过程十分复杂,降低评审精确度,提高评审成本。导向性原则。评审指标体系的导向性原则即指在选取指标时,要注意各指标及其权重对博士生的培养将会产生显著的导向作用,评审指标的内容和权重应体现当前形势下博士生培养工作的重点。2.我校博士学位论文评审指标体系的构建根据上述原则,构建了我校博士学位论文评审指标体系,具体如表1所示。评审体系共有4个一级指标组成,分别为论文选题及综述、论文学术水平、能力表现、论文工作量及撰写情况。在此基础上设立了12个二级指标,它们是对一级指标的进一步细化。这4个一级指标、12个二级指标相对独立,从不同侧面,较全面、客观地反映了学位论文的整体水平;在实际评审中,对于各二级指标我校还给出了具体详细的各级评审标准(在此不再详细介绍),具有较强的操作性。另外,依据博士学位标准和博士学位论文评审的重点,对各一级指标和二中国电力教育月刊2007.5高等教育管理ChinaElectricPowerEducatio从表3可以看出,一级指标中“论文工作量及撰写情况”分值最高,二级指标的平均分值是89.3分,其中有4项指标的分值在90分以上,它们分别是“论文工作量”(P10)94.7分、“写作规范性”(P12)94.0分、“正确性”(P5)92.9分和“写作能力”(P11)92.1分;分值较低的分别是“理论性”(P3)83.8分和“论文选题”(P1)85.2分。上面的各指标分值反映出我表1博士学位论文评审指标体系表2博士学位论文评审统计数据(原始)表3博士学位论文统计数据(标准化)级指标的权重进行了调整,一级指标中重点突出了对学位论文学术水平的评审,其权重为50分,在二级指标中突出了创新性和论文选题,其权重分别为30分和12分,使评审指标在兼顾全面型原则的同时,体现了科学性、合理性。因此,总体上讲,我校的博士学位论文评审体系基本遵循了上

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