临床护士职业价值观与一般自我效能感的调查研究

作者:余菊芬;马智群 刊名:齐鲁护理杂志 上传者:刘红莉

【摘要】目的:调查临床护士职业价值观状况,分析护士职业价值观与一般自我效能感之间的关系。方法:采用护士职业价值观量表和一般自我效能感量表对四川省乐山市13家二、三级医院的473名在职注册护士进行问卷调查。结果:调查对象职业价值观得分为(3.62±0.60)分,其中"信任"维度评分(3.89±0.74)分为最高,其次为"照顾提供"维度(3.71±0.62)分,"行动主义"维度评分(3.38±0.66)分最低;调查对象职业价值观总体和(或)一些维度得分因护士的行政职务、医院等级、护龄和技术职称等情况的不同而存在显著性的差异(P<0.01,P<0.05);职业价值观总体及各维度得分与一般自我效能感得分均呈显著正相关(P<0.01)。结论:临床护士对职业的价值观有较高的认同度;建议管理者根据护士对职业价值观不同的认识特点进行有针对性的培养,通过提高临床护士的一般自我效能感来提高其职业价值观。

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齐鲁护理杂志 2014年第 20卷第 12期 临床护士职业价值观与一般 自我效能感 的调查研究 余菊芬 。马智群 (1.乐山职业技术学院护理 系 四川乐山614000;2.乐山市人民医院) 【摘 要l目的:调查临床护士职业价值观状况,分析护士职业价值观与一般 自我效能感之间的关系。方法:采用护士职业价值观 量表和一般 自我效能感量表对四川省乐山市 13家二、三级医院的473名在职注册护士进行问卷调查。结果:调查对象职业价值 观得分为(3.62±0.60)分,其 中“信任”维度评分(3.89±0.74)分为最高,其次为“照顾提供”维度(3.71±0.62)分,“行动主义” 维度评分(3.38±0.66)分最低;调查对象职业价值观总体和(或)一些维度得分因护士的行政职务、医院等级、护龄和技术职称 等情况的不同而存在显著性的差异(P<0.01,P<0.05);职业价值观总体及各维度得分与一般 自我效能感得分均呈显著正相关 (P<O.01)。结论 :临床护士对职业的价值观有较高的认 同度;建议管理者根据护士对职业价值观不同的认识特点进行有针对 性的培养,通过提高临床护士的一般 自我效能感来提高其职业价值观。 【关键词】临床护士;职业价值观 ;自我效能感 中图分类号 :R192.6 文献标识码 :A DOI:10.3969/j.issn.1006—7256.2014.12.006 文章编号 :1006—7256(2014)12—0014—04 A study on the occupational values and general self—-eicacy of the clinical nurses Jufen,Ma Zhiqun I Nursing Department of Leshan Vocational and Technical College-Leshan Sichnan 614000。P.R.China) 【Abstract】 Objective:To investigate the status of the occupational values of the clinical nurses and analyze the relationship between the occupational values and general self—efficacy.Methods:The nude occupational values scale and self—efficacy scale were used to conduct a questionnaire survey on 473 registered nurses of 13 hospitals in grade II and III in Leshan city of Sichuan province.Results:The scores of occupational values of the investigated nurses were(3.62±0.60)points,of them the”trust”dimension score(3.89±0.74)was the highest-followed by”care providing”dimension(3.71-4-0.62);the”Activism”dimension score(3.38 4-0.66)was the lowest.The sig— nificant differences

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