绩效与绩效管理

资源类型: 资源大小: 文档分类:经济 上传者:商放泽

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【作者】 王秋阳 

【关键词】绩效 绩效管理 解析式思维方式 系统式思维方式 

【出版日期】2006-03-30

【摘要】本文从绩效的基本概念出发,分析了目前人们对绩效概念的几种认识,指出了它们的差异与不足,重点分析了看待绩效管理的两种思维方式,即分析式思维方式与系统式思维方式。系统式思维方式才是看待组织绩效的正确思路。

【刊名】江苏经贸职业技术学院学报

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